-02 de mayo del 2016-
Características:
1. Universalidad
Existe en cualquier grupo
social y es susceptible de aplicarse lo mismo en una empresa industrial que: en
el ejército, en un hospital, en un evento deportivo, etc.
2. Valor instrumental
Dado que su finalidad es
eminentemente práctica, la administración resulta ser un medio para lograr un
fin y no un fin en sí misma; mediante esta se busca obtener determinados
resultados.
3. Unidad temporal
Aunque para fines didácticos
se distingan diversas fases y etapas en el proceso administrativo, esto no
significa que existan aisladamente. La administración es un proceso dinámico en
el que todas sus partes existen simultáneamente.
4. Amplitud de ejercicio
Se aplica en todos los niveles
o subsistemas de una organizacional formal.
5. Especificidad
Aunque la administración se
auxilie de otras ciencias y técnicas, tiene características propias que le
proporcionan su carácter específico. Es decir, no puede confundirse con otras
disciplinas afines como en ocasiones ha sucedido con la contabilidad o la
ingeniería industrial.
6. Interdisciplinariedad
La administración es afín a
todas aquellas ciencias y técnicas relacionadas con la eficiencia en el
trabajo.
7. Flexibilidad
Los principios administrativos
se adaptan a las necesidades propias de cada grupo social en
donde se aplican. La rigidez en la administración es inoperante.
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